Evet, erkekler nafaka alabilir. Türk Medeni Kanunu’nun 175. maddesinde nafaka konusunda herhangi bir cinsiyet ayrımı yapılmamış olup, gerekli şartları sağlayan erkekler de nafaka talep edebilmektedir.
Geleneksel toplumsal yapı nedeniyle nafakanın yalnızca kadınların hakkı olduğu düşünülse de günümüzde ekonomik koşulların değişmesiyle birlikte bu durum yasal olarak mümkündür.
Bu yazıda erkeklerin hangi şartlar altında nafaka alabileceği, tedbir nafakası, yoksulluk nafakası ve iştirak nafakası türlerinden nasıl yararlanabilecekleri ve erkekler için nafaka örnek durumları detaylı olarak ele alınmaktadır.
Hangi Durumlarda Erkek Nafaka Alabilir?
Erkeklerin nafaka alabilmesi için aşağıdaki şartların gerçekleşmesi gerekmektedir:
- Kusur Durumu: Erkeğin boşanmaya sebep olan olaylarda kadından daha ağır kusurlu olmaması gerekir. Şiddet, aldatma, terk gibi ağır kusurlu davranışlar sergilemiş erkekler nafaka alamaz.
- Yoksulluğa Düşme: Erkeğin boşanma nedeniyle yoksulluğa düşecek durumda olması şarttır. Yeme, barınma, giyinme, sağlık, eğitim ve ulaşım gibi temel ihtiyaçlarını karşılayamayacak durumda olmalıdır.
- İradi Olmayan Yoksulluk: Erkeğin kendi rızasıyla işsiz ya da yoksul olmadığını kanıtlaması gerekir. Kendi iradesiyle işten ayrılan veya çalışmayı reddeden erkekler nafaka alamaz.
- Kadının Ekonomik Üstünlüğü: Kadının maddi açıdan erkekten daha güçlü bir ekonomik imkana sahip olduğunun gösterilmesi gerekir. Düzenli geliri olan kadın ile işsiz erkek arasındaki dengesizlik nafaka gerekçesi oluşturur.
Erkekler bu şartları sağladıklarında tedbir nafakası, yoksulluk nafakası ve iştirak nafakası olmak üzere üç farklı nafaka türünden yararlanabilirler.
Tedbir Nafakası Yönünden Erkeğin Nafaka Alması
Erkeklerin tedbir nafakası alabilmesi için öncelikle ayrı yaşaması için haklı bir sebebin bulunması gerekir. Bu haklı sebep her türlü delille ispatlanabilir ve mahkeme tarafından kabul edilmelidir.
Erkek, dava süresince barınma, geçinme ve varsa çocukların bakımına ilişkin ihtiyaçlarını geçici olarak karşılamak amacıyla tedbir nafakası alabilir.
Tedbir nafakası talebinde bulunan erkeğin geçimini sağlayamayacak durumda olduğunu kanıtlaması gerekir. Hakim, tarafların ekonomik gücünü göz önünde bulundurarak nafaka miktarını belirler ve ekonomik koşulların değişmesi halinde bu nafaka kaldırılabilir veya azaltılabilir.
“Tedbir Nafakası” hakkında detaylı bilgiye mi ulaşmak istiyorsunuz? Hemen tıklayın: https://armagand.av.tr/tedbir-nafakasi-nedir/
Yoksulluk Nafakası Yönünden Erkeğin Nafaka Alması
Erkeklerin yoksulluk nafakası alabilmesi için boşanma nedeniyle yoksulluğa düşecek durumda olmaları şarttır. Yargıtay içtihatlarına göre temel yaşam ihtiyaçlarını karşılayamayacak durumda olan kişi yoksul kabul edilir.
Erkeğin kadından daha ağır kusurlu olmaması kritik bir şarttır. Boşanma sürecinde şiddet, aldatma, terk gibi ağır kusurlu davranışlar sergileyen erkekler yoksulluk nafakası alamaz. Tarafların eşit kusurlu olması veya nafaka borçlusunun hiç kusuru olmaması durumunda bile hakim yoksulluk nafakasına hükmedebilir.
İştirak Nafakası Yönünden Erkeğin Nafaka Alması
Erkeklerin iştirak nafakası alabilmesi için müşterek çocuğun velayetinin kendilerine verilmiş olması gerekir.
İştirak nafakasında eşlerin kusur durumu önemsenmez ve hakim bu nafakaya re’sen karar verir. Erkek, çocuğun fiili bakımını üstlendiğinde kadının ekonomik imkanları doğrultusunda iştirak nafakası alabilir.
Bu durumda kadın, çocuğun bakım, eğitim, sağlık ve barınma giderlerine mali gücü oranında katılmakla yükümlü tutulur.
“İştirak Nafakası (Çocuk Nafakası)” konusunda bilgiye ihtiyacınız varsa bu makalemize mutlaka göz atın: https://armagand.av.tr/istirak-nafakasi-cocuk-nafakasi/
Erkekler için Nafaka Örnek Durumları
Erkeklerin nafaka alabileceği durumları daha iyi anlamak için gerçek hayattan örnekler vermek yararlı olacaktır.
Durum | Erkek Tarafın Durumu | Kadın Tarafın Durumu | Nafaka Türü | Sonuç |
İşsizlik Durumu | Düzenli gelirini kaybetmiş, işsiz kalmış, geçimini sağlayamıyor | Düzenli işte çalışıyor, yeterli gelire sahip | Yoksulluk Nafakası | Erkek lehine nafaka bağlanır |
Ekonomik Güç Dengesizliği | Ev işleri ve çocuk bakımıyla ilgilenmiş, iş piyasasına girme zorluğu | Kariyerini sürdürmüş, yüksek gelirli pozisyonda | Tedbir + Yoksulluk Nafakası | Erkek lehine nafaka bağlanır |
Çocuk Velayeti | Çocuğun velayeti babada, çocuk bakımını üstleniyor | Düzenli geliri olan işte çalışıyor | İştirak Nafakası | Anne babaya iştirak nafakası öder |
Hastalık Durumu | Ciddi hastalık nedeniyle çalışamıyor, tedavi masrafları var | Sağlıklı, çalışır durumda, düzenli geliri var | Yoksulluk Nafakası | Erkek lehine nafaka bağlanır |
Aldatma Durumu | Aldatılmış, boşanma nedeniyle yoksulluğa düşecek | Aldatmış (ağır kusurlu), düzenli geliri var | Yoksulluk Nafakası | Erkek lehine nafaka bağlanır |
Yaş ve Meslek Sorunu | İleri yaşta, yeniden iş bulma zorluğu yaşıyor | Genç yaşta, aktif çalışma hayatında | Tedbir + Yoksulluk Nafakası | Erkek lehine nafaka bağlanır |
Bu örnekler, mahkeme kararlarında erkek lehine nafaka bağlanan somut durumları göstermektedir. Her durumda ortak nokta, erkeğin kadından daha az kusurlu olması ve ekonomik açıdan zor durumda bulunmasıdır.
Sıkça Sorulan Sorular
Erkeklerin nafaka alması konusunda toplumda en çok merak edilen soruları yanıtladık.
Kadın erkeğe nafaka öder mi?
Evet, kadın erkeğe nafaka ödeyebilir.
Türk Medeni Kanunu’nda nafaka düzenlemeleri yapılırken cinsiyete dair bir ayrım getirilmemiştir. Nafaka yükümlüsü kadın da olabilir, nafaka alacaklısı erkek de olabilir. Önemli olan ekonomik durum ve kusur oranıdır.
Erkekler tedbir nafakasından yararlanabilir mi?
Evet, erkekler tedbir nafakasından yararlanabilir.
Erkek, boşanma davası öncesinde ayrı yaşamak için haklı bir sebebi olduğunu kanıtladığında veya dava süresince gelir yetersizliği yaşadığında tedbir nafakası talep edebilir.
Çalışan kadın erkeğe nafaka öder mi?
Evet, çalışan kadın erkeğe nafaka ödeyebilir.
Kadının düzenli bir işte çalışması ve gelir sahibi olması, erkeğin ise işsiz veya düşük gelirli olması durumunda kadın erkeğe nafaka ödemekle yükümlü tutulabilir.
Önemli olan tarafların ekonomik güçleri ve kusur oranlarıdır.
Çalışmayan kadın nafaka öder mi?
Çalışmayan kadın, gelir durumuna göre erkeğe nafaka ödeyebilir.
Eğer kadın çalışmıyor ancak miras, kira geliri, emekli maaşı gibi kaynaklardan düzenli geliri varsa nafaka ödemekle yükümlü tutulabilir. Kadının hiçbir geliri yoksa nafaka ödemesi beklenemez.
Eşlerden ikisi de nafaka talebinde bulunabilir mi?
Evet, eşlerden ikisi de nafaka talebinde bulunabilir.
Ancak mahkeme, tarafların ekonomik durumlarını ve kusur oranlarını değerlendirerek hangi tarafın nafaka hakkına sahip olduğunu belirler.
Her iki tarafın da aynı anda nafaka alması pratikte mümkün değildir.
Nafaka alan erkeğin ekonomik durumu iyileşirse nafaka kaldırılabilir mi?
Evet, nafaka alan erkeğin ekonomik durumu iyileşirse nafaka kaldırılabilir.
Nafaka bağlandıktan sonra nafaka alacaklısının ekonomik durumunda iyileşme olması halinde diğer taraf mahkemeden nafakanın kaldırılmasını veya azaltılmasını talep edebilir.
“Nafaka Düşürme Davası” içeriğimizi de ziyaret edin: https://armagand.av.tr/nafaka-dusurme-davasi/